日前，寫了一篇跟工作有關的部落文，收到某高人的私訊建議，可以加一些個人經驗，讓你的文章更有說服力。
很巧，隔天，我就有一個很有意思的經驗，可以分享。
這天的上半天，我有兩個工作可以選擇，工作時間都大約是三小時。
A工作，在醫院診間內，有冷氣吹。而且酬勞比B工作多一倍。
B工作，不只酬勞比較少，而且得在醫院外面接受風吹日曬與舟車勞頓。
如果是你，你會選哪一個？
對我而言，我永遠都只會選B。
原來B工作，是居家醫療與居家護理，例如那一天，我從台南東區，到歸仁區 (媽廟)、北區、中西區，分別看了三位行動不便的病人。過程中，光是交通，就花費了大約2小時。為了方便停車，我跟護理師還騎機車。
A工作，是支援醫院的疫苗診。為什麼酬勞多一倍，我還是棄A選B？因為疫苗診，容易讓人有負能量。一個疫苗診，動輒150人次來施打COVID-19疫苗，這些人裡面，表現出的焦慮、怨懟、緊張、質疑不爽…等等，相信有經歷過的醫師，都能體會我說的。
相反的，在初秋台南市的早晨，和藹可親的陽光下，像個大學生，長途騎著機車往郊外走。到病人家裡，遇到那些早已熟識、醫病關係良好的病人、家屬們，看看老病人，跟家屬們聊聊天。之後，帶著滿滿的正能量，結束工作，剛好中餐可以在中西區的小店，假裝自己是觀光客，順路吃個午餐…。
幸好，我們醫院的人性化管理，讓我可以選擇，我要A還是B。
薪水酬勞，未必能100%左右一個人的工作選擇，個人內心的「動機」，其實也很重要。
活到這把歲數，我好像已經慢慢知道，在可以的範圍內，如何去拿捏與選擇，自己的工作內容了。
